Descrição da vaga
Aqui na Raízen, você une inovação e sustentabilidade para viver uma evolução constante em um dos maiores grupos empresariais privados do Brasil.
Estamos buscando uma/um Técnico(a) de Segurança do Trabalho Pl, para atuar em Sertãozinho/SP na modalidade presencial 6×1 em turnos.
Aqui você tem muitos desafios e espaço para você ser protagonista da sua carreira e contribuir para redefinir o futuro da energia!
Responsabilidades e atribuições
🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
- Planejar, executar e desenvolver o Plano de Atendimento a Emergências, realizando simulados, elaborando relatórios e atuando no atendimento de emergências da unidade e do distrito industrial (PAE);
- Zelar, inspecionar e garantir disponibilidade dos recursos de emergência;
- Planejar e promover inspeções nos locais de trabalho, identificando condições perigosas, tomando todas as providências necessárias para eliminar as situações de riscos, e implementar o cumprimento das normas de higiene e segurança do trabalho, bem como treinar e conscientizar os funcionários quanto a atitudes de segurança no trabalho;
- Participar da elaboração e implementação política de saúde e segurança no trabalho (SST);
- Realizar auditorias;
- Propor medidas preventivas e corretivas;
- Apoio na investigação e análises de acidentes do trabalho;
- Conferência de documentos de terceiros;
- Realizar treinamentos sobre segurança do trabalho.
Requisitos e qualificações
🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:
- Possuir Técnico de Segurança no Trabalho;
- Possuir Registro no MTB (Ministério do Trabalho Brasileiro);
- Disponibilidade em atuar em turnos (A,B e C) 6×1;
- Experiência como Técnico de Segurança (em áreas industriais e/ou agrícola);
- CNH- B, diferencial C e D;
- Conhecimento pacote Office (Intermediário / Avançado).
Sua energia se destaca mais se você tiver estes itens:
- Treinamento Normativos NR 35 e 33 – Diferencial;
- Conhecimentos em processos de formação de CIPA e C.
Informações adicionais
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
- Inscrição – preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
- Entrevista com o RH – um bate-papo para nos conhecermos.
- Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone – confira se seus dados estão atualizados.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro1Cadastro
- Etapa 2: Formulário Complementar 📄2Formulário Complementar 📄
- Etapa 3: Triagem A&S3Triagem A&S
- Etapa 4: Analisando os perfis – Bate Papo com o RH ⚡4Analisando os perfis – Bate Papo com o RH ⚡
- Etapa 5: Bate Papo com a Liderança 👥5Bate Papo com a Liderança 👥
- Etapa 6: Proposta 🤝6Proposta 🤝
- Etapa 7: Contratação7Contratação
REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA
Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO
Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
SOMOS PROTAGONISTAS
Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
RESPEITO NA RAIZ DE TUDO
A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.
